4月27日，公司工会召开 2022 年工作会，各基层工会主席、工会干事、办公室全员22人参加了会议。公司党委书记、副董事长杨敬东，党委委员、纪委书记寸立平，党委委员、工会主席高彩琴，副总经理太兴华、工会副主席、董事会秘书、办公室主任苏科出席了此次会议。

会议传达学习了省总工会十四五规划及新《中华人民共和国工会法 》；通报表彰了2021年度公司先进工会和优秀工会干部、工会积极分子，回顾总结了2021年度工会工作及安排部署了2022年工会工作，受表彰的先进工会代表作了经验分享；公司工会与基层工会代表签订了《工会2022年重点工作目标责任书》；全体参会人员进行了工会系统作风改革效能建设思想大讨论；举行了公司2022年度劳动竞赛启动仪式。

会议指出，两级工会要充分认识新《工会法》修改的重大意义，准确领会工会法修改的主要内容，全面把握实践要求，深入广泛开展好“六个一”学习活动，全面掀起《工会法》学习宣传贯彻热潮；要深入领会《云南省工运事业和工会工作“十四五”时期发展规划》的提出的“六项行动”“十项工程”战略任务，切实把工作重点聚集到规划确定的目标任务上来，更好地凝聚广大职工奋进力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

表彰先进工会

表彰优秀工会干部、工会积极分子

劳动竞赛启动仪式

高彩琴对2021年各基层工会的辛勤付出表示感谢，并对2022年工会工作提出了七点要求：一是聚焦主题，统一思想，不断加强对职工群众的思想政治引领；二是多措并举，凝聚合力，奋力展现产业工人队伍建设改革工作新作为；三是围绕中心，服务大局，团结动员广大职工以主人翁姿态建功新时代；四是认真履责，稳中求进，一体化推进维权维稳工作；五是履职尽责，竭诚服务，不断满足职工群众对美好生活的向往；六是革新作风，狠抓落实，不断增强工会工作的动力活力；七是党建为纲，护航引领，以高质量党建引领工会高质量发展。

会议对构建“幸福七建”，努力解决职工“急难愁盼”问题进行了思想破冰大讨论，各基层工会主席、工会干事结合自身实际，针对目前存在的难点、思路办法、解决举措展开了交流讨论。

会议指出，习近平4月26日主持召开的中央财经委员会第十一次会议，对全面加强基础设施建设作出了新部署，明确了现代化基础设施体系的“施工蓝图”。立足当前、着眼长远，在全球疫情肆虐和国内经济开门稳的形势下，目前在乡村振兴、城市高品质生活、支撑产业转型升级等领域还存在明显短板，我们更应坚定信心，始终保持与党和政府“同频共振”，顺应趋势、转变思路、未雨绸缪，充分发挥人才优势，整合资源，抢抓战略机遇，开拓市场，为公司发展注入新的动能。

会议强调，工会要紧紧围绕公司生产经营这个中心、发展这个第一要务开展工作，两级工会要贯彻落实集团和公司关于“五一”节前安全生产工作视频会议要求，把握好职工思想动态和心理需求，拿出切实有效的办法措施，协助党政维护好广大职工的各项权益，切实维护好劳动领域政治安全。明确构建“幸福七建”，首先需要自我强大，两级工会要积极动员广大职工进行自我革命，加强学习，勤奋工作，只有公司越强大，职工才能越幸福。

会议达成共识，两级工会要深化思想认识，充分领悟劳动竞赛的重要性、紧迫性及开展劳动竞赛的重要意义；要持续做好疫情防控工作，严格落实疫情防控主体责任，细化到一工区、一方案、一班组、一措施，坚决守护好广大干部职工的生命安全，确保项目平稳有序推进；要大力弘扬三大精神，深刻把握劳动精神及时代内涵，弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，以共同行为准则，动员广大职工投身到项目建设的热潮中来，助推重大工程、重大项目按期高质量推进。