12月26日，省国资委党委委员、副主任洪国正率考核组到集团开展2022年度综合考核暨民主测评，对2022年度集团领导班子和领导人员队伍建设、落实党风廉政建设责任制情况、选人用人“一报告两评议”、党委书记抓基层党建工作情况等进行检查考核。集团公司党委书记、董事长陈祖军，党委副书记、副董事长、总经理吕兵出席会议并作汇报，会议由集团公司党委副书记、工会主席陈文双主持。

洪国正对组织好本次综合考核工作进行了动员，详细介绍了考核的内容、方法、程序，并对相关工作和纪律提出了严格要求。他强调，一是要认真学习贯彻党的二十大精神，深刻把握坚定不移全面从严治党战略部署，进一步增强落实党风廉政建设责任的坚定性自觉性。二是要突出重点、把握关键，确保党风廉政建设责任制检查考核不走过场、取得实效。三是要以检查为契机，以考核为动力，推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效，真正践行永远在路上的要求。

陈祖军代表领导班子进行年度和任期述职，并汇报2022年度落实党风廉政建设责任制工作情况和选人用人工作情况。陈祖军表示，一年来，集团坚持“稳中求进、进中求好”的工作主线，紧紧围绕“四个以上”目标任务，团结带领全体干部职工攻坚克难、拼搏奋斗，狠抓重点工作落实，主要经济指标稳中向好，生产经营齐头并进，投融资工作持续优化，深化改革纵深推进，综合管理持续加强，党的建设全面加强，致力构建“五个建投”，为全力推动内涵式高质量发展筑牢了坚实基础。接下来，集团领导班子将持续深入学习贯彻党的二十大精神、省委十一届三次全会精神，深入贯彻落实我省“3815”战略发展目标谋划，紧紧围绕集团“12345”发展战略和“12125”发展目标，带领广大干部职工团结奋斗，坚定信心、同心同德，埋头苦干、勇毅前行，为云南省经济社会发展作出新的更大贡献。

陈祖军、吕兵分别进行现场述责述廉，集团其他领导班子成员作书面报告。

会上进行了民主测评和民主评议，参会人员根据领导班子的工作报告和领导个人述职、述责述廉情况，结合领导个人工作情况，填写有关测评表、评议表。

会后，考核组与集团领导班子成员、总部职能部门负责人等进行个别谈话，并查阅相关台账资料。

考核组成员、集团领导班子成员、专职外部董事、监事会成员、集团扩大班子、总部各部门负责人，二级单位党政主要领导和部分职工代表参会。

【记者：苏粲        责任编辑：李正华】