根据公司教育实践活动领导小组办公室统筹安排和部署，各直管部于于2013年12月22日－12月26日集中召开了专题民主生活会，公司教育实践活动领导小组、公司分管领导、党委工作部相关人员分别参加了各单位民主生活会。
    专题民主生活会上，各直管部班子成员紧扣会议主题，展开积极健康的思想斗争，本着求进步、求发展、达成共识、共同提高的心态，通过交心谈心，互相碰撞，展开了批评与自我批评。大家敢于揭短亮丑，真正达到了“团结——批评——团结”的目的。各单位的专题民主生活会均收到较好的效果，将促进各直管部稳健发展。
第一直管工程部：求进步 求发展 达成共识 共同提高
    近日，第一直管工程部在昭通职教中心项目部开展了以“统一思想 夯实基础 凝聚合力 奋战2014”为主题的民主生活会，公司党委书记赵宗平、总工程师牛勋强、副总经理施洪海出席了会议，第一直管工程部领导班子成员参加了会议。
    会上，直管部领导班子成员结合自身工作情况，以“团结—批评—团结”为目的，本着求进步、求发展、达成共识、共同提高的心态，通过交心谈心，互相碰撞，展开了批评与自我批评。
    直管部领导班子成员表示，通过民主生活会，提升了大家的紧迫感和责任感，更加深刻地认识到了自身的缺点和不足，进一步增强了政治意识、大局意识、服务意识、廉洁自律意识和遵纪守法观念，增强了对“四风”问题的进一步认识，“为民、务实、清廉”将作为今后工作的努力方向，推动工程项目管理与生产工作的深入开展。
第二直管工程部：民主自审自查 攻克管理瓶颈
    12月19日上午，第二直管工程部在芒市保障房项目部组织召开了民主生活会。公司总经理刘浪、总经理助理葛增良出席了会议，直管部领导班子成员参加了会议，直管部全体党员列席。
    会上，第二直管工程部党支部副书记朱洁代表直管部向参会人员做了对照检查发言，深刻地剖析了直管部目前在施工管理、施工技术、成本控制等方面存在的问题，检讨了这些问题存在的原因，并提出了今后改革和改进的方法。班子自我对照检查发言后，直管部领导班子成员及全体党员纷纷围绕“四风”问题及产生原因进行了自我批评和相互批评，并虚心接受了在座参会人员的建议。
    会议最后，刘总肯定了此次民主生活会取得的积极成效，并作了点评。直管部领导班子成员表示，此次会议的召开，是第二直管工程部领导班子自审自查、自我批评的有力措施，有利于直管部领导攻克管理瓶颈，促进项目发展。同时，也是搭建了职工与领导班子加强沟通的平台，这无疑将对日后工作的正常开展及项目的推进产生积极影响，意义深远。
第三直管工程部：完善班子建设 抓好生产经营
   12月17日上午，第三直管工程部在方旺保障房项目部召开了以“完善班子建设，抓好生产经营工作，实现做精做优做强的发展目标”为主题的民主生活会。
    公司总工程师牛勋强出席了会议，并对民主生活会进行了指导。会上，第三直管工程部党支部副书记吴建率先对直管部领导班子进行了对照检查发言，随后，直管部领导班子成员逐个进行了自我对照检查发言和相互批评。
    直管部领导班子成员表示，在以后的工作中，会向以下几个方向努力，一是完善直管部领导班子建设、团队建设，加大直管部人才引进力度；二是加强直管部的党政建设，把党政建设与生产经营有机融合起来；三是鼓励直管部管理人员学习和运用新技术、新工艺、新方法，加强团队创新意识；四是通过党的群众路线教育实践活动的开展，总结经验，建章立制，不断创新，不断完善。
第四直管工程部：“三抓”助推做实做精做优做强
    12月18日上午，第四直管工程部在中国移动高新区项目会议室召开了以“抓领导作风、抓项目团队、抓生产经营，以党的群众路线教育实践活动助推公司做实做精做优做强”为主题的民主生活会。公司董事长陈斌、副总经理施洪海及安全总监、总经理助理杨江成出席了会议。
    会上，直管部班子成员、党员开展了积极健康的思想斗争，既进行了深刻的自我批评，又进行了诚恳的相互批评。大家敢于揭短亮丑，真正达到了“团结——批评——团结”的目的，公司董事长陈斌对民主生活会进行了点评，并对第四直管部班子成员提出了要求和殷切的希望。
    直管部班子成员、党员表示，一定会珍惜岗位，爱岗敬业，积极改进不足之处，提振精气神，把各项工作做好，为公司做实做精做优做强奉献力量。
第五直管工程部：改进作风 真抓实干 以人为本
    12月16日上午，第五直管工程部在银海•白沙郡项目部召开了以“改进作风真抓实干 以人为本 推动直管部良性发展”为主题的民主生活会，公司党委书记赵宗平、总经理刘浪出席了会议。
    会上，直管部领导班子成员进行了严肃认真的相互批评与自我批评，着重指出在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风四个方面存在的不足，并提出了相应的改进意见和建议，明确了今后的整改方向。赵书记对民主生活会进行了指导并点评。
    项目部管理人员表示，一定会认真进行总结，对照检查自身存在的不足，认真规划好今后发展目标，争取在新的一年里取得更大的进步，进一步发扬吃苦耐劳精神，狠抓团队建设不断增强企业凝聚力。
第六直管工程部：提高思想认识 转变发展理念 打造项目团队
    12月17日下午，第六直管工程部在宜良花城警苑项目部召开了以“提高思想认识，转变发展理念，打造项目团队，以生产管理为中心，以践行党的群众路线活动为契机，促六直管走上健康有序发展轨道”为主题的民主生活会。公司总经理刘浪、副总经理施洪海及安全总监、总经理助理杨江成出席了会议。
    会上，直管部班子成员紧扣会议主题，以诚恳的态度对自己和他人进行了批评，一针见血地指出了单位和个人存在的问题，特别是“四风”问题。公司总经理刘浪对会议进行了指导。
    直管部班子成员表示，一定会认真落实好公司领导的讲话要求和精神，为实现公司做实做精做优做强的发展目标，为直管部尽快进入健康有序的发展轨道而努力工作。
第八直管工程部：团结 和谐 努力
    12月16日下午，第八直管工程部在武定项目部召开了以“团结和谐 努力”为主题的民主生活会，公司副总经理施洪海、安全总监、总经理助理杨江成出席了会议。
    会上，直管部领导班子成员本着“批评与自我批评”的原则，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，实事求是、开诚布公，相互提出了中肯的批评和建议。会议最后，公司副总经理施洪海作了总结发言，并对民主生活会进行点评。
    直管部领导班子表示，通过这次民主生活会，大家的思想认识有了进一步提高，进一步明确了直管部今后的努力方向和改进措施：一是加强班子建设和班子成员的沟通学习能力，以理论武装头脑，指导实践工作；二是增强个人素质修养和党性修养，克服困难，真抓实干，提高工作效率，尽职做好本职工作；三是多同员工沟通，加强团队建设。